Sürdürülebilir Liderlik Eğitim Programı
Eğitim programımız iki ana başlıkta işlenmektedir. Bunlar “Bireysel Liderlik, Kurumsal Liderlik (Ekibe ve İşe Liderlik)”tir. Eğitimde anlatılacak konu başlıkları şu şekildedir:
- Liderlik Tarzları ve Liderlik Yaklaşımları (Dönüşümcü, Otoriter, Sürdürülebilir Liderlik)
- Kişilik Tiplerini Tanımak ve Farklı Liderlik
- Bireysel Farkındalık
- Güçlü ve Zayıf Yönlerini Tanımak
- Duygusal Zekâ ve Empati
- Etkili İletişim ve Dinleme Becerileri
- İkna ve Müzakere Becerileri
- Stres ve Duyguların Yönetimi
- Psikolojik ve Duygusal Dayanıklılık
- Sorumluluk Bilinci
- İnisiyatif Almak
- Öğrenmeye, Gelişime Açık Olmak
- Ekip Yönetimi
- Ekip Bilinci
- Ekip Ruhu
- Ekip-Takım Olma Becerileri
- Etkili İletişim
- İlişkileri Yönetmek
- Delegasyon Yapma
- Hedeflerle Yönetim
- Motivasyon
- Etkin Geri Bildirim
- Takdir
- Etkin Performans Görüşmeleri
- Potansiyeli Ortaya Çıkartmak/Geliştirmek
- Kurum Kültürü/Biz Bilinci
- Vizyon-Misyon-Strateji
- Ortak Hedefler
- Stratejik Planlama ve Yönetim
- İş Süreçlerinin Yönetimi
- Problem Çözme Teknikleri
- Yaratıcı Düşünme Teknikleri
- Etkin Değişim Yönetimi
